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辦理信用貸款需要什麼條件呢

雖然各家銀行相關規定不同，

但大部分銀行都有下列５大條件

一般而言，當你有病痛時，應該會到診所或醫院就醫吧！如果是受僱者的身份，便可以向醫療機構索取相關證明後向雇主請病假。但如果是在工作或生活中遇到困境，進而在內心產生揮之不去的負面感受時，有些人會選擇尋求專業心理師的協助🥲那麼問題來了，既然因為生理上的病痛可以看醫生後請病假，那如果是基於心理因素而透過專業心理師協助的話，是否也能在心理治療所、心理諮商所就診後請這些機構開立證明，並向公司請病假呢？

我們先來看一下這個很久以前的函釋，內政部74年9月11日（74）台內勞字第344223號函「勞工依勞工請假規則第十條規定，於辦理普通傷病假請手續時，提出合法醫療機構或醫師證明書，應可作為請假之依據。」

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其實，錢花在哪裡? 如何花的有價值?

這才是最重要的

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信用貸款大解密 ㊙

市面上有非常多關於信用貸款的方案，

今天錢小編就來跟大家詳細介紹

❶.信用貸款是什麼

記者黃哲民／台北報導

北市有志貨運物流公司2015年承攬台北市立美術館的「展覽場管理服務」標案，被查出漏報17位派遣工的勞工退休金共1.9萬餘元，勞動部勞工保險局依法裁罰2萬元到3萬元罰鍰共22次，並公布單位名稱與負責人姓名，有志貨運拒補繳並提告抗罰，堅稱17位派遣工是正職員工私找的代班人、與公司無關，台北高等行政法院認定勞保局第22次裁罰違反比例原則，判決撤罰，可上訴。

北高行撤罰理由並非採納有志貨運的抗辯，法官仍認定17名派遣工受有志貨運僱用、在北美館提供勞務，具有勞動派遣最主要的特徵即「僱用」與「使用」的分離，並由有志貨運將薪資匯款入帳，但勞保局連續22次裁罰，不但沒達到促使有志貨運補申報提繳勞退金目的，且單一裁罰金額就超出應補繳的勞退金總數，就算業者認罰，也歸國庫所有，對派遣工權益毫無幫助。

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